截至8月底，東臺市新增城鎮就業6600人，招引大學生3296人。
一是“四位一體”就地送崗。推廣現場招聘、網絡招聘、直播招聘、短信推送“四位一體”供需對接模式，先后舉辦五一、夏季引才等線上線下招聘活動90場次，提供工作崗位近5萬個，服務企業用工超1.8萬人次。
二是“牽線搭橋”開源拓崗。精心繪制五條引才專線，組織“百所高校就業處長東臺行”“東臺學子家鄉行”等系列活動，開發就業見習崗位1456個，848名見習人員有效提升就業實踐能力。
三是“擴圍緩繳”減負穩崗。聚焦減負穩崗工作重點，幫助企業紓困減壓，預計發放失業保險穩崗返還資金1965.4萬元，惠及4635家企業、員工62252人。延續實施階段性降低失業保險費率，為單位減負8716.04萬元。
四是“兜底幫扶”公益保崗。動員鎮區和重點部門開發公益性崗位安置就業困難人員，認定就業困難人員2388人，為22511人發放靈活就業社保補貼9612萬元，開發公益性崗位210個，安置超100名就業困難人員就業。